Coordonnateur(trice) aux ventes

Montréal, QC

Entrée en fonction Le plus tôt possible

Type d’emploi

Temps plein Catégorie Divers
Description

Notre Histoire Le Marriott Château Champlain vient tout récemment de compléter une transformation de son établissement de plusieurs millions de dollars offrant une toute nouvelle expérience autant à ses associés qu’à ses clients. Situé au centre-ville de Montréal, notre hôtel compte 614 chambres et 23 salles de réunion et banquet. Afin de maximiser notre succès dans un marché en constante évolution, le Marriott Château Champlain recherche une personne enthousiaste, méticuleuse et orientée vers les résultats pour joindre notre équipe et contribuer à notre avenir prometteur. 

Ce défi vous intéresse, faites-nous parvenir votre candidature par notre page carrières au http://www.tidan.com/fr/carrieres/. 

Votre Mission 
En tant que membre de l’équipe des ventes et relevant de la Directrice des ventes et marketing, le/la coordonnateur(trice) est responsable d’offrir un soutien organisationnel et administratif aux gestionnaires des ventes. Son rôle est de les assister tout au long du processus de ventes par la préparation de documents et de rapports; il les aide également à répondre aux demandes clients et à maintenir à jour les informations des comptes dans le système informatique. 

Exigences
Votre Rôle 
Veille au maintien du CRM selon les meilleures pratiques Marriott 
Prépare les offres de services, les contrats et addenda pour les gestionnaires Assure que les informations soumises aux clients se reflètent dans le CRM (programme, bloc de chambres etc) 
Prend en charge le suivi des dossiers en l’absence du gestionnaire 
Contribue à la préparation des visites de repérage 
Gère le processus de passation de dossiers à l’équipe de service aux congrès Entretient des relations positives avec les clients 
Toutes autres tâches connexes pour le soutien à l’équipe des ventes 

Vos Compétences 
Capacité à travailler simultanément sur de nombreux dossiers et/ou à un rythme rapide 
Attention au détail et à la qualité 
Attitude et comportement professionnels (gestion de priorités, travail d’équipe, autonomie, dynamisme, polyvalence, sens de l’organisation, flexibilité) 
Souci du service à la clientèle 
Éthique et intégrité 

Votre Expérience 
Minimum 2 ans d’expérience dans un poste administratif (hôtellerie/tourisme un atout) 
Diplôme en gestion hôtelière (un atout) 
Très forte habileté en communication à l’écrit et à l’oral, en français et en anglais Connaissance des logiciels relatifs à l’emploi (un atout) : Word, Excel, Outlook, CI/TY, Social Table, PMS/Marsha 

Vos Avantages 
Assurances collectives 
REER Réductions tarifaires 
Horaire de travail du lundi au vendredi, occasionnellement en télétravail 
Hôtel fraîchement transformé 
Possibilité d’avancement 

Joignez-vous à notre équipe en posant votre candidature avant le 1er octobre 2021. 

Pour les postes, le salaire est en fonction de l'expérience. De plus, il est accompagné des avantages sociaux et de tarifs préférentiels dans tous les hôtels possédés par le Groupe Tidan ainsi que le Marriott Château Champlain.

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Coordonnateur(trice) aux ventes chez Marriott Montréal Château Champlain

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Expertise

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Disponibilités

Langue

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